Pourquoi y participer ?
A la fin de ce programme :
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Vous maîtriserez toutes les missions, connaissances et compétences du statut de formateur, vous offrant toutes les chances de réussir.
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Vous bénéficierez d’un programme complet pour vous accompagner étape par étape dans votre rôle de formateur.
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Vous aurez des outils concrets ainsi qu’un planning personnalisé de vos actions à mettre en place au quotidien.
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Vous serez certifié(e) et reconnu(e) comme une référence au sein de votre équipe.
Objectifs
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Contribuer au développement personnel et professionnel de vos talents les plus prometteurs en offrant des programmes de formations adaptés à la culture de l'entreprise et aux exigences internationales.
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Offrir aux talents les plus prometteurs, l’opportunité d’accéder à des postes de leaders.
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Transmettre de vraies valeurs humaines et environnementales au sein des équipes.
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Contribuer à faire évoluer la qualité des prestations et valoriser la passion du métier par un leadership optimisé.
Moyens & Lieux de réalisation
Programme de 6 à 8 modules de formation
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4 à 7h de formation en présentiel par module.
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Salle aménagée et calme sur site.
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Paperboard – Télévision / Vidéoprojecteur
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Équipe pédagogique : Formateur spécialisé en Management & Leadership en Hôtellerie-Restauration.
Méthode Pédagogique
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Formation en présentiel adaptée aux besoins des participants et des priorités de l’entreprise.
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Challenges à relever.
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Jeux de rôle et mise en situation.
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Quiz et travail en équipe.
Détails du programme et demande de devis :
Prérequis
« Designated Trainer » au sein de son équipe